中铁二局五公司党委在抓基层党建工作中，着力构建“党建工作+”工作格局，推动全面从严治党向基层项目延伸。
    “标准管理+履职清单”，全面推广“九+1”党建基础工作标准，成立四个工作组深入各片区指导帮扶基层项目建立起目录更清晰、内容更齐全、制度更明确、流程更规范、外形更美观的“九+1”党建基础资料。与此同时，组织37名基层项目党组织书记与公司党委签订了抓党建工作履职清单，让党建工作做什么、怎么做、做成什么样一目了然，进一步夯实基层项目党组织书记抓党建的第一责任。
    “主题活动+片区联动”，大力发挥片区党建工作集约效应，针对不同项目以及项目施工不同阶段，开展特色党建主题活动。分别在天府机场项目开展“党员读书日”活动、在贵阳片区开展“共产党员亮身份”活动、在涪秀铁路开展“两学一做进班组”活动等，以“小”活动传递“大”能量。
    “综合考核+互查互晒”，建立年终述职考核、期中综合督察、过程随机抽查“三位一体”的考核评价机制，结合“四查五问六看”工作法，对照抓党建履职清单，对全公司各基层项目党建考核进行“全覆盖”。在综合考核的基础上，公司推行“互查互晒”工作机制，片区内党组织相互查，查不足、共提高，并建立起基层项目书记交流平台，党群部门将好做法、好经验进一步总结、提炼，成熟一块、推广一片，推动实现各基层项目党建工作“共同标准化”的目标。（赵雨）
    链接：http://gcb.crec.cn/ZTB/20170426/html/page_06_content_007.htm